1er novembre 2018 - Regina (Saskatchewan)
Date: 1er novembre 2018
Location: Regina (Saskatchewan)
Organisation | |||
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1. | Julia McKenzie,Economic Development Regina | 2. | Ly Pham, Economic Development Regina |
3. | Jasmine Gray, Economic Development Regina, Saskatchewan Young Professionals and Entrepreneurs (SYPE) | 4. | Brady Kapovic, SYPE |
5. | Conrad Hewitt, Economic Development Regina | 6. | Brett Bostick, Propriétaire d’une PME, SYPE |
Membres de DEO Présents | |||
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1. | Ernest Heapy | 2. | Jean-Paul Lapointe |
Principaux thèmes ou idées
- Plus de formation pour un passage au numérique
- Une éducation préparant réellement les personnes au futur marché du travail
- Plus de collaboration fédérale et provinciale
- Besoin d’une adoption plus rapide et globale de la technologie
- Plus de milieux de travail respectueux de la famille, offrant plus de soutien pour que les femmes continuent à travailler tout en élevant une famille
Q1) À quoi ressemblera une économie de l'Ouest canadien plus solide dans dix ans?
- Plus de commerce interprovincial et plus facile.
- Plus de diversification économique et moins de dépendance aux ressources.
- Plus de formation pour préparer le passage au numérique et une adoption plus rapide de la technologie.
- Une éducation adaptée à l’endroit où elle prépare réellement les personnes au futur marché du travail.
- Un secteur de l’agriculture qui profite des occasions offertes par la croissance de la population mondiale.
- Il devrait y avoir des initiatives pour stimuler la collaboration interprovinciale et interurbaine.
- Le soutien devrait être réparti de manière égale entre les quatre provinces de l’Ouest, mettant principalement l’accent sur la croissance des économies du Manitoba et de la Saskatchewan.
- Il est nécessaire de mettre davantage l’accent sur la commercialisation de la recherche. Il y a de nombreuses bonnes recherches en cours, mais peu d’entre elles sont commercialisées.
- La sécurité alimentaire dans le Nord devrait être garantie et tout le monde devrait avoir accès à l’eau.
- Inclusivité – Il devrait y avoir plus de diversité parmi les personnes occupant des postes de direction. Éduquer les employeurs sur l’inclusion dans le processus d’embauche et éduquer les employés sur ce que sera le travail au sein d’un effectif plus inclusif.
Q2) Quelles sont les meilleures façons de stimuler une nouvelle croissance dans l'Ouest canadien?
- Chaînes d’approvisionnement autonomes.
- Un meilleur accès aux marchés grâce aux accords commerciaux interprovinciaux et internationaux, et aux infrastructures comme les routes et les pipelines. Nous devons acheminer nos produits vers le marché.
- Plus d’incitatifs financiers comme des subventions et des crédits d’impôt.
- Plus d’accès au capital.
- Plus de soutien pour les incubateurs et accélérateurs d’entreprises.
- Des ententes de financement bilatérales fédérales et provinciales devraient être conclues pour appuyer le développement économique.
- Éducation – Plus de soutien pour les programmes d’insertion au travail et les programmes libres d’expérience de travail.
- Participation des jeunes à l’élaboration des politiques et au processus politique.
- Politique de langage clair et sources appropriées de renseignements sur le raisonnement derrière les politiques.
- Stimuler l’immigration sur la base d’une amélioration de la qualité de vie.
- Stimuler l’immigration sur la base de la délocalisation ou du démarrage d’entreprise.
Q3) Qu'est-ce qui permettra à l'économie autochtone de continuer à croître?
- Détermination et gestion de la nature cyclique de la pauvreté.
- Plus de collaboration provinciale et fédérale pour résoudre des problèmes.
- Augmentation des services et accès accru aux services. Accès accru aux services de développement des entreprises pour les collectivités rurales et éloignées.
- Réduction des obstacles au développement des entreprises dans les réserves.
- Éducation accrue parmi les décideurs politiques concernant les sensibilités culturelles.
- Éducation sur l’histoire des peuples autochtones, y compris les pensionnats obligatoires d’enseignement dans les programmes.
- Une approche adaptée pour l’élaboration des politiques par rapport à l’approche universelle actuelle.
- Plus d’efforts devraient être consacrés à l’établissement de relations au moyen des pratiques constructives d’engagement. Un engagement constructif signifie plus qu’une simple rencontre avec les chefs.
- L’éducation dans les réserves doit être meilleure.
- Plus de programmes de mentorat pour les jeunes.
Q4) Comment pouvons-nous améliorer la participation économique dans l'Ouest des groupes sous-représentés (notamment les femmes, les jeunes et les nouveaux immigrants)?
- Nous devons éduquer davantage les personnes aux défis auxquels les immigrants font face. La plupart des personnes sont éloignées de plus d’une génération de l’immigration et nous ne comprenons plus les défis auxquels les immigrants font face lorsqu’ils arrivent ici.
- Le processus d’immigration devrait être plus transparent, en soulignant les raisons en faveur de l’immigration et la contribution des immigrants au Canada une fois qu’ils sont arrivés.
- Programmes de transfert des titres de compétences et plus de soutien pour transférer à de meilleurs rôles correspondant à des ensembles de compétences.
- Jeunes – Il devrait y avoir plus de programmes de transition pour faciliter l’insertion au marché du travail et les activités entrepreneuriales.
- Plus de financement pour les initiatives d’embauche de jeunes.
- Formation professionnelle obligatoire pour les jeunes.
- Il conviendrait de mieux faire comprendre ce que sera le marché du travail à l’avenir, comment planifier cet avenir; les programmes devraient mettre l’accent sur les compétences qui seront requises.
- L’inégalité de salaire entre hommes et femmes devrait être plus transparente. La disparité qui existe pour différents types d’emplois.
- Il devrait y avoir plus de soutien du programme des ressources humaines pour les femmes sur les milieux de travail. Soutien à la réinsertion pour que les femmes puissent retourner au travail et continuer à travailler lorsqu’elles élèvent une famille.
Q5) Comment les gouvernements, l'industrie et les Canadiens de l'Ouest peuvent-ils collaborer pour faire croître l'économie régionale?
- Communication accrue entre l’industrie, les intervenants économiques et le gouvernement.
- Plus d’investissement du secteur privé, et non seulement des investissements gouvernementaux.
- Un secteur privé plus vocal.
- Échange accru de données entre le secteur privé et le secteur public.
- Il est nécessaire d’avoir plus de discussions du comité entre l’industrie, le gouvernement et les citoyens qui influencent les décisions.
- Il est nécessaire d’avoir plus d’incitatifs afin que l’industrie finance des initiatives permettant de résoudre des problèmes.
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